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裕安區(qū)蘇埠鎮(zhèn):盡銳出戰(zhàn)攻克深度貧困

裕安區(qū)蘇埠鎮(zhèn):盡銳出戰(zhàn)攻克深度貧困

六安新聞網(wǎng)【字體: 】 【收藏】 【打印文章

 

  

 

  如何在脫貧攻堅戰(zhàn)中“突圍”?六安市裕安區(qū)蘇埠鎮(zhèn)堅持精準扶貧、精準脫貧基本方略,以“重補促”專項整改行動為抓手,匯集攻堅力量,“盡銳”出戰(zhàn),已匯集起向脫貧攻堅戰(zhàn)發(fā)起總攻、奪取全勝的磅礴力量,2018年底全鎮(zhèn)貧困發(fā)生率降至1.15%。

  補短板 筑基石

  把黨的建設(shè)作為“引路旗”。 “堅持組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任落實和保障措施到位”,形成職責(zé)明晰、合力推進的工作格局,為基層黨建與脫貧攻堅深度融合凝聚強大合力。組織領(lǐng)導(dǎo)到位,鎮(zhèn)黨委始終把抓黨建促脫貧工作擺在突出位置,堅持與中心工作同部署、同考核、同落實。黨委書記作為第一責(zé)任人親自抓,副書記、組織委員為直接責(zé)任人具體抓。

  將最優(yōu)勢的資源向脫貧工作傾斜。鎮(zhèn)轄20個村(街),其中12個村(街)書記實行“一肩挑”,比例達到60%。目前全鎮(zhèn)107名村干部平均年齡只有39.39歲,大專以上學(xué)歷37名,高中及中專學(xué)歷57名,35周歲以下村干部25人,18個村居均配備了扶貧專干。

  重點在提高基層干部待遇上著力,做到干有合理待遇、干好有適當(dāng)獎勵、退職有穩(wěn)定收入。村兩委干部工資由 “基本工資+績效”兩部分構(gòu)成,村干部年績效報酬達到1.68萬元,村兩委干部年收入3.5萬元以上。

  把扶貧產(chǎn)業(yè)作為“增收鏈”。結(jié)合鎮(zhèn)情村情實際,實施“一村一品”及特色種養(yǎng)業(yè)。孫灣村依托種植大戶“佳興果園”,年內(nèi)發(fā)展葡萄等經(jīng)果林50畝,帶動貧困戶就業(yè)。

  陵波村成立陵波村立果種養(yǎng)殖專業(yè)合作社,通過建造標準化示范種植園,對中藥材進行規(guī)模化種植、培育,建成后每年能夠產(chǎn)生400萬元經(jīng)濟效益,帶動10戶貧困戶就業(yè)。

  黃蓮村對本地種植的大麻進行深加工,提高了麻產(chǎn)品的經(jīng)濟附加值。實施產(chǎn)業(yè)到戶獎補項目,累計惠及貧困戶近6000戶。利用“互聯(lián)網(wǎng)+”新模式,在陵波村打造電商驛站,設(shè)置產(chǎn)品銷售區(qū),便民服務(wù)區(qū)(代繳水電費、電視電話費)等5大板塊。為貧困戶銷售農(nóng)副產(chǎn)品,月營業(yè)額超3萬元。以陵波村電商驛站為示范基地,先后組織電商培訓(xùn)3場次,參加培訓(xùn)貧困戶47戶,建立村級電商平臺14家。積極與安徽財經(jīng)大學(xué)協(xié)調(diào),促成安徽財經(jīng)大學(xué)與鎮(zhèn)滬漁網(wǎng)具開展校企合作,有效帶動本地貧困戶就業(yè)和增收。

  把基礎(chǔ)建設(shè)作為“關(guān)鍵環(huán)”。2017年,鎮(zhèn)累計投入1053.68萬元用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)扶貧工程,其中淠河村自來水工程171.96萬元,該工程保障了142戶貧困戶飲用水安全;道路暢通工程733.72萬元;八小水利工程項目148萬元。在孫灣村實施農(nóng)村飲水安全工程,總投資216萬元,將惠及群眾約4000人;實施農(nóng)田水利“最后一公里”(塘壩工程)、溝渠工程、泵站工程,總投資119萬元;實施農(nóng)村電網(wǎng)改造,總投資44.1萬元;實施“信息入戶”工程,總投資223.244萬元,惠及貧困戶1666戶。

  高質(zhì)量打好教育醫(yī)療住房“三保障”硬仗。自2017年起,實行自幼兒園至大學(xué)教育資助活動,現(xiàn)已落實各類教育幫扶政策1289名,資助款達134.52075萬元。健康脫貧政策惠及全鎮(zhèn)所有貧困人口,覆蓋率100%。2017年實施危房改造項目167戶,2018年繼續(xù)實施危房改造210戶。為建檔立卡貧困戶安排生態(tài)護林員崗位3個,每戶年均增收6086元。

  出實招 破難點

  明晰職責(zé),夯實基礎(chǔ)。分別以蘇發(fā) 〔2017〕34、37號文件形式對班子成員分工、各單位、相關(guān)企業(yè)及干部結(jié)對幫扶村的“雙包”責(zé)任進行明確;及時調(diào)整充實領(lǐng)導(dǎo)組及指揮部和17個專項工作組;充實工作人員,4個貧困村均派駐3人組成的扶貧工作隊并吃住在村,2018年全鎮(zhèn)貧困戶及脫貧戶均落實了干部幫扶。

  結(jié)合實際,創(chuàng)新機制。制定了《領(lǐng)導(dǎo)組成員單位扶貧開發(fā)工作議事協(xié)調(diào)制度》、《脫貧攻堅目標考評及督查督辦制度》、《扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)組會議會商制度》及《蘇埠鎮(zhèn)精準扶貧工作考核辦法》等,明確職責(zé),理順關(guān)系,定期或不定期研究布置及督查考評脫貧攻堅工作。

  強化問責(zé),抓實作風(fēng)。鎮(zhèn)黨委、政府堅持示范帶頭,以上率下,結(jié)合實際制定印發(fā)了 《關(guān)于2018年至2020年全鎮(zhèn)開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作方案》,細化了工作任務(wù),嚴明了工作紀律,明確了工作責(zé)任。

  勇探索 求創(chuàng)新

  蘇埠鎮(zhèn)勇于探索創(chuàng)新,爭當(dāng)六安大別山革命老區(qū)“減貧摘帽”的急先鋒。

  探索 “金融+扶貧+產(chǎn)業(yè)+就業(yè)+創(chuàng)業(yè)”的扶貧模式。大力推動扶貧小額信貸工作,指導(dǎo)貧困戶用活用準信貸資金,動員產(chǎn)業(yè)發(fā)展大戶與貧困戶結(jié)對幫扶,通過小額貸款戶貸企用模式,重點發(fā)展符合群眾意愿、適合本地生產(chǎn)條件和市場行情的特色種養(yǎng)業(yè),截至目前,已有18家企業(yè)大戶通過該模式深度參與脫貧攻堅,累計帶動貧困戶403戶,戶年均增收3000元以上。

  探索“企業(yè)+貧困戶”的扶貧新模式。鼓勵村級合作社產(chǎn)業(yè)發(fā)展,使得產(chǎn)業(yè)發(fā)展與精準扶貧工作緊密銜接,如鎮(zhèn)隆興米業(yè)有限公司和原野養(yǎng)殖有限公司在陵波村共帶動15戶貧困戶就業(yè),裕南春專業(yè)合作社在南樓村帶動24戶貧困戶發(fā)展特色種植業(yè)產(chǎn)業(yè),眾鑫養(yǎng)殖專業(yè)合作社帶動73戶貧困戶規(guī)模養(yǎng)羊。 (侯迪迪 駱靜)


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